Slideshow: in de kijker


ICT Support Engineer

Bedrijf

Als Vlaamse Openbare instelling biedt het UZ Gent een innovatieve werkomgeving: hightech, een levendige academische werking met aandacht voor onderwijs, onderzoek en ontwikkeling. Maar ook met aandacht voor jouw ambities.

Momenteel kijken we uit naar een ICT Support Engineer:

Functiebeschrijving


Als ICT Supportingenieur voor Eindgebruikersinfrastructuur word je ingeschakeld in allerlei ICT-projecten en heb je volgende specifieke taken:
  • Je bent medeverantwoordelijk voor het beheer, de configuratie, het proactief en reactief onderhoud, de beveiliging en de ondersteuning van eindgebruikersinfrastructuur: pc’s, printers, smartphones, tablets, gsm-abonnementen, vaste en mobiele telefoons en vele andere decentrale toestellen.
  • Je automatiseert processen, het uitrollen, het beheer en de installatie van (systeem)software.
  • Je verwerkt tweede lijns-incidenten, problemen en wijzigingen en lost deze zo snel mogelijk op.
  • Je wordt ingeschakeld in allerlei ICT-projecten.
  • Je herstelt eindgebruikersinfrastructuur.
  • Je komt dagelijks in contact met de eindgebruikers in het ziekenhuis.

Profiel

  • Je bent in het bezit van een bachelordiploma in een ICT-richting.
  • Je hebt een sterke affiniteit met ondersteuning van ICT-activiteiten en je hebt reeds relevante ervaring genoten in een gelijkaardige functie.
  • Je bent proactief, neemt initiatief en bent een teamspeler.
  • Je bent heel klantgericht en je kan om met stressvolle situaties.
  • Creativiteit en zoeken naar verbeteringen in het uitoefenen van je functie zijn zaken die jou typeren.
  • Je hebt zin voor verantwoordelijkheid en bent sterk betrokken. Je bent vastberaden.
  • Je werkt gestructureerd en georganiseerd.
  • Je bent bereid tot bijscholing en tot het presteren van wachtdiensten (in een roulement).

Wij bieden

Salarisschaal:

Verloning volgens de schaal B111/B112/B113 met een minimum brutomaandloon van 2.380 euro en een maximum brutomaandloon van 4.068 euro voor een voltijdse tewerkstelling. Het brutomaandloon is afhankelijk van de toegekende relevante ervaring.

Troeven UZ Gent:

  • Met deze wervingsreserve zullen zowel vaste als tijdelijke functies ingevuld worden, voltijds en deeltijds. - Aanstelling in een voltijdse vaste statutaire benoeming (6 maanden proefperiode) of een vervangingscontract of contract van bepaalde duur.
  • Overname anciënniteit van openbare diensten (onbeperkt), relevante ervaring uit de privésector (max. 18 jaar) en toekenning van 2 jaar fictieve anciënniteit. Een loonsimulatie kan opgevraagd worden bij rekrutering & selectie. 
  • Gratis hospitalisatieverzekering en gratis openbaar vervoer voor woon-werkverkeer.
  • Naast on-the-job-opleiding krijg je voldoende mogelijkheden om interne opleidingen (persoonlijke en technische competenties) te volgen en je extern bij te scholen.
  • Een gunstige uurregeling en interessante verlofregeling: 26 dagen verlof + 12 dagen recuperatiedagen (40 urenweek ipv 38 urenweek). Officiële feestdagen + decretale feestdagen (22/7 NM,11/07, 02/11, 15/11, 26/12) + 2 halve dagen Gentse Feesten.
 
Selectieprocedure:

De selectieprocedure bestaat uit een schriftelijke voorbereiding met concrete casussen gelinkt aan de job. Daarna volgt een competentiegerichti interview. Dit zal plaatsvinden in februari 2018.

Contact

Zin om deel uit te maken van ons dynamisch team?
Stuur ons dan vandaag jouw gegevens (cv en vereiste diploma's) en motivatiebrief elektronisch door via deze jobsite.

Uiterste inschrijvingsdatum: 26 januari 2018 om 23:59:59

Heb je nog vragen?
Dan kan je altijd terecht voor administratieve inlichtingen bij: 
Isabelle Cardinael
Dienst Rekrutering & Selectie
tel. 09/332 60 75

of voor functionele inlichtingen bij:
Joachim Verpoort
Teamleider eindgebruikersinfrastructuur
tel. 09/332 51 18

Klik hier om online te solliciteren

De inhoud van deze pagina werd samengesteld door de betrokken dienst(en). Laatste update: 21-1-2018 01:34.